무더위로 인해 전력량 부족사태를 대비하기 위해 정부와 기업들이 적극적인 움직임을 보이고 있다.
중전기기(전력 송배전) 분야 국내 선두 기업인 효성이 국가적인 전력부족 사태 해소에 기여하기 위해 전기 절약에 발 벗고 나섰다.
효성은 때 이른 더위가 시작된 6월 초부터 냉방 전력을 절감하고 여름철 근무에 집중력도 높이기 위해 넥타이, 정장 상의 등의 ‘오피스 룩’에서 벗어난 ‘쿨 섬머룩’을 권장하고 있다.
온난화 현상과 부쩍 길어진 여름철을 고려해 지난해 7~8월까지 시행하던 ‘쿨 섬머룩’ 기간을 9월 말까지로 대폭 늘렸다. 또, 임직원이 자유롭고 시원하게 복장을 착용함으로써 업무 효율도 높이고, 에어컨 가동 등 냉방기기 사용도 자제함으로써 전기 절약도 유도한다는 계획이다.
직원들이 산뜻한 여름 옷으로 갈아입으면서 사무실 분위기도 밝아졌다. 올해 신입사원으로 입사해 처음 ‘쿨 섬머룩’을 입어본 효성 조직관리팀 김보림 사원은 “사원들뿐만 아니라 임원들도 산뜻한 컬러의 셔츠를 입고 넥타이를 풀고 일하는 모습을 보면서 상하간 커뮤니케이션도 더 활발해진 것 같다”면서 “기분 좋게 일하면 더위도 없애고 전기도 아끼는 1석 2조의 효과가 있다”고 말했다.
또한 효성은 최근 계단을 오를 때 소모되는 칼로리를 표시한 ‘칼로리 계단’도 선보였다. 엘리베이터를 타는 대신 층간 계단을 다섯 층 이용하면 약 40kcal를 줄일 수 있는데, ‘칼로리 계단’ 설치 이후 여성 사원들의 계단 이용이 활발해졌다. 이를 통해 엘리베이터 이용을 통한 전력 소모도 줄일 수 있게 됐다.
또 효성은 이와 함께 점심 시간 일괄 소등, 통로 등 비 업무지역 소등, 컴퓨터 절전모드 사용 및 사용 안 하는 전기제품 플러그 뽑기 등 생활 속 전기절약에도 힘을 쏟고 있다. 지난달 중순부터는 ‘에너지 절약을 위한 나만의 아이디어’ 사내 공모전을 열어 전기절약에 대한 직원들의 공감대도 확대해 나갈 계획이다.
한편, 울산, 창원 등 효성의 지방 사업장에서도 하절기 에어컨 가동 시기를 늦추고, 각종 설비를 교체해 소비 전력을 효율화 하는 등 전기절약을 위해 활발한 활동을 펼치고 있다.
